Mentorink

V roli mentora poskytuji podporu, vedení a poradenství manažerovi k rozvoji dovedností, znalostí a v kariérním růstu. Uplatňuji komunikační dovednosti, rozvojové techniky, inženýrské postupy, znalosti prostředí výrobních a obchodních společností, společností poskytujících služby.

Co manažer získává

Rozvoj dovedností

• Zlepšuji dovednosti v oblasti komunikace, řízení lidí, řešení konfliktů, projektového řízení

Znalosti

• Sdílím znalosti a zkušenosti, aby manažer mohl rychleji postupovat vpřed, snáze dosahoval cílů

Poskytuji zpětnou vazbu, s manažerem pravidelně vyhodnocujeme postup, plánujeme aktivity pro zlepšování, uvádění poznatků do denní praxe.